Tag: 싱가포르 세무/회계

싱가포르 국세청이 적발한 S$1.81억 규모의 GST 환급 사기 사건을 통해 본 사업자 실무 리스크와 대응 전략. 허위 환급, 유령회사, 외주 실수까지 철저한 점검이 필요합니다.

거주자 증명서(Certificate Of Residence)는 이중과세방지협정(Double Tax Agreements)에 따른 혜택을 청구하기 위해 싱가포르에 거주하는 납세자임을 증명하는 국세청 발행 확인서입니다.

ESOP 또는 주식매수선택권 제도는 여러 산업의 스타트업 사이에서 매우 인기 있습니다. 기업의 현금 흐름에 큰 부담을 주지 않으면서 직원 유치에 도움이 되기 때문입니다. 싱가포르의 활발한 경제는 전 세계의 인재들을 끌어모으며 ESOP를 보상 수단으로 잘 활용하고 있습니다. 따라서 이 글에서 ESOP의 다양한 측면을 설명하고 싱가포르에서 ESOP를 시행하는 방법을 설명해 드리겠습니다.

법인의 이사로서 얼마나 그리고 어떻게 보수를 수령해야 하는지 궁금하실 것이라 생각합니다. 싱가포르 회사법(Companies Act)에 의거하여 본 글에서는 이사의 보수에 대해 다뤄보도록 하겠습니다.

싱가포르 세법에 따르면 기업의 세법상 거주 여부는 어디에서 사업을 관리하고 경영하는지에 따라 결정됩니다. 법인의 거주 여부는 매년 변경될 수 있습니다.

기업은 재무 거래에 대한 적절한 기록을 반드시 보존하고 문서의 원본, 회계 기록과 일정, 은행 거래내역서 및 사업과 관련된 모든 관련 증빙서류를 해당 과세연도로부터 5년간 보관해야 합니다.

소규모 비즈니스의 한 달 혹은 일 년 비용에 대해, 얼마의 지출이 적정한지에 대한 논쟁은 끝이 없습니다. 예를 들면, 많은 사람은 30%의 수익이 적절하다고 말합니다. 다만, 대부분의 많은 사람이 각각의 소규모 비즈니스 비용은 항목별로 나뉘어 관리해야 한다는 것에 동의할 것입니다

신설법인 세금 감면 제도(SUTE)는 신설 법인들의 활동을 지원하기 위해 2005년에 도입되었습니다. 모든 신설 법인들은 하기인 경우를 제외하고 신설법인 세금 감면제도 혜택을 적용 받을 수 있습니다.

면세란 소득의 일부 또는 전부를 과세 대상에서 제외할 수 있는 권리입니다. 싱가포르에서는 납세자가 과세 대상 소득을 줄일 수 있도록 다양한 면세 혜택을 제공하고 있습니다. 오늘은 싱가포르 개인 소득세 면세에 대해서 알아보겠습니다.

싱가포르의 원천징수 제도의 기본 컨셉은 비거주 기업 혹은 개인이 싱가포르 내 서비스 등의 제공으로 싱가포르 출처의 소득이 발생하는 경우, 원천세는 싱가포르 국세청에서 정한 조항에 따라 납부되어야 합니다.

싱가포르의 스타트업이라면 초기 자금 부족으로 직원들에게 제공하는 보수가 다른 기성 기업들과 비교했을 때 경쟁력이 떨어지기 때문에 고급 인력을 확보하는 데 어려움을 겪을 수 있습니다. 스톡옵션, Employee Stock Option Plans (ESOPs)는 기업의 현금 흐름에 부담을 주지 않는 방식으로 스타트업과 성장 기업이 우수 인력을 유치하기 위해 자주 사용되는 방식입니다.

싱가포르는 아시아에서 가장 경제적으로 발전한 국가 중 하나로, 국제적인 비즈니스 허브로 널리 알려져 있습니다. 이러한 경제적 환경에서 성공적인 비즈니스 운영을 위해서는 철저한 회계 관리와 재무 관리가 필요합니다.

CPF 세액 공제는 개인의 노후를 위한 CPF 저축을 장려하기 위해 제공됩니다. 싱가포르 시민권자 또는 싱가포르 영주권자인 근로자는 CPF 공제를 신청할 수 있습니다.

많은 사람들이 회계연도 말을 12월 31일로 인식하고 있습니다. 싱가포르에서 개인 소득세 신고 평가 연도는 1월 1일부터 12월 31일까지입니다. 하지만, 회계연도 말(FYE)을 이와 동일하게 설정할 필요는 없습니다.

싱가포르 회계 표준 위원회는 2016년 6월 30일에 FRS 116을, 2017년 12월 29일에 SFRS(I) 16을 발표했습니다. FRS 116/SFRS(I) 16은 2019년 1월 1일 이후 연간 보고 기간부터 적용되고 있습니다.

싱가포르 예산안 2022의 일환으로 재무장관은 2022년 2월 18일에 근로자와 기업들을 위한 관련 정책을 발표했습니다. 금년도 예산안에서는 노동자들의 주요 산업 기술 교육을 포함한 자금 조달 계획이 확장되고, 외국인 근로자 고용 규제가 강화됩니다.